Educatief verlof

Wat is het educatief verlof?

Het betaald educatief verlof kan omschreven worden als het recht toegekend aan werknemers uit de privé-sector om erkende opleidingen te volgen en om op het werk afwezig te zijn met behoud van hun loon.

Sinds de Zesde Staatshervorming zijn de gewesten bevoegd voor het Betaald Educatief Verlof. Dit belet niet dat de federale overheid bevoegd blijft voor de aspecten die deel uitmaken van het arbeidsrecht. Het gaat om:

• De planning van het betaald educatief verlof
• Het behoud van het recht op loon (beperkt tot een maximaal bedrag)
• De ontslagbescherming

Ook zijn de paritaire comités nog bevoegd voor de goedkeuring van opleidingen die per bedrijfstak worden georganiseerd. 

Welke juridische problemen kunnen voorvallen met een educatief verlof?

• Je aanvraag werd geweigerd omdat je opleiding niets te maken heeft met je werk.
• Je wordt tijdens je educatief verlof ontslagen door je werkgever.
• Je wordt tijdens je educatief verlof niet doorbetaald.

Hoe kunnen we jou helpen?

Voor gratis informatie over het betaald educatief verlof kunt u terecht bij de bevoegde gewesten. Zij kunnen u informeren over onder meer de erkende opleidingen en de terugbetaling van de loonkost in geval van betaald educatief verlof. Als je in conflict ligt met je werkgever, of als je graag een persoonlijk en uitgebreid juridisch advies krijgt, kan je gerust contact opnemen met ons.